مادهٔ ۱۹۵ قانون کار
اصلاحشده در ۱۳۹۰متن مادهٔ ۱۹۵
(اصلاحی ۰۸ˏ۰۴ˏ۱۳۹۰) - به منظور تشویق نیروهای کارگری مولد، متخصص، مخترع و مبتکر، وزارت تعـاون، کار و رفاه اجتماعی مکلف است همه ساله به طرق مقتضی در مورد انتخاب کارگران نمونه سال اقدام نماید.
تبصرهها
- ۱ — (اصلاحی ۰۸ˏ۰۴ˏ۱۳۹۰) - ضوابط اجرائی این ماده و چگونگی تشویق کارگران نمونه و نحوه اجرای آن و پیش بینی هزینههای متعارف مربوط، توسط وزارت تعـاون، کار و رفاه اجتماعی تعیین خواهد گردید.
پرسشهای متداول
- آیا مادهٔ ۱۹۵ قانون کار هماکنون معتبر است؟
- بله. وضعیت اعتبار مادهٔ ۱۹۵ قانون کار در پیکرهٔ دادیار «معتبر» ثبت شده است. متن آن از سامانهٔ ملی قوانین و مقررات دریافت شده و تاریخ دریافت در همین صفحه آمده است.
- مادهٔ ۱۹۵ چند تبصره دارد؟
- مادهٔ ۱۹۵ دارای ۱ تبصره است و متن کامل تبصرهها در همین صفحه آمده است.
جایگاه این ماده در قانون
فصل دوازدهم - مقررات متفرقه
مواد ۱۸۷ تا ۲۰۳
منبع و راستیآزمایی
متن این ماده از سامانهٔ ملی قوانین و مقررات دریافت و پاکسازی شده است. روش راستیآزمایی استنادها در چگونه استنادها را راستیآزمایی میکنیم توضیح داده شده است.
دربارهٔ همین ماده بپرسید
پرسش خود را دربارهٔ این ماده از دستیار حقوقی دادیار بپرسید — پاسخ مستند به متن قانون است.
پرسش دربارهٔ این ماده